Мнoгиe кoмпaнии пo всeму eврoпeйскoму сoюзу oтмeнить зaпрeт нa рaскрытиe инфoрмaции o вeличинe зaрaбoтнoй платы среди всех сотрудников. Новая мера позволит снизить уровень различного рода дискриминации, предотвращения нарушения трудового законодательства.
Рассекретить сумма заработной платы порекомендовал Брюссель. И ряд стран, входящих в евросоюз, уже приняли новые правила.
Женщины в европейский Союз, получают в среднем на 16% меньше мужчин. Это связано с тем, что представительницы слабого пола чаще, чем работы на низкооплачиваемых позициях. Но даже в аналогичных должностях, женщины часто так и не получают сильного пола. Открытая информация о заработной плате должен помочь справиться с такой bərabərsizliklə.